根据最新经济数据 ，尽管美国就业市场保持稳定 ，但Appcast首席经济学家Andrew Flowers警告称，就业基础正出现裂痕 ，未来几个月可能对劳动力市场构成重大挑战。
美国劳工统计局公布的数据显示 ，5月新增就业13.9万个，略高于市场预期 ，略低于4月的14.7万个 。失业率维持在4.2% ，而“兼职但想要全职”的比例也维持在7.8%不变 。
然而，Flowers指出 ，整体来看 ，美国就业市场其实只是“勉强维持现状 ”。他指出，过去一年美国月均新增就业仅为14.4万个 ，这是自2011年以来的最低水平 。
三大行业支撑就业 但面临政策打击当前新增岗位大多来自医疗保健、休闲与酒店业 ，以及社会援助行业 。这些行业一向是拉动就业的中坚力量，但Flowers警告称，特朗普政府正在推动的支出法案中的关税和医保相关政策 ，可能会限制这些行业的增长空间。
该支出法案已在众议院通过 ，目前正由参议院审议 。内容包括削减7000亿美元的联邦医疗补助支出，并提高通过“平价医疗法案 ”(ACA)市场报名医保的门槛与成本 。
“医疗行业过去三年贡献了约30%的新增就业 ，若资金被砍 ，无异于‘杀死下金蛋的鹅’。”Flowers指出，医疗保健业几乎是目前唯一稳定拉动就业的引擎 。
与此同时 ，休闲与酒店行业也受到新关税政策的威胁 。企业可能会将成本转嫁给消费者 ，导致消费支出下滑，从而影响就业。
他还指出 ，仓储与零售业的岗位增长已开始放缓 ，这是4月就业增长的主要来源之一 。“未来的就业增长似乎全部压在医疗行业这一篮子里了 。 ”
就业信心下滑 应届生和入门岗位受冲击求职者信心正在减弱。根据招聘平台ZipRecruiter的最新数据，约有40%的求职者对目前的职位数量缺乏信心 ，近三分之一预计未来六个月就业机会将进一步减少。
“现在的就业市场是‘内部人与外部人’的差异化格局 。 ”Flowers表示 ，“如果你已经有工作，那状况还不错 。”失业率保持稳定，裁员数量也较低 ，薪资增长仍具韧性。
但对正在找工作的人来说 ，情况则不容乐观，特别是刚从高中或大学毕业的求职者 。“找到工作的难度正在加大 。 ”他说。
他指出 ，金融、市场营销 、销售 、软件开发等知识型岗位的增长非常疲弱 ，而专业与商业服务类行业正在削减职位 。
Flowers称：“几十年来我们一直告诉年轻人，‘去上大学’ ，他们也照做了 。但现在他们想要的职位 ，无论是科技、营销 、银行还是政府工作，统统成了最弱的领域。我们正走向一个转折点 ，年轻人将更难获得理想的岗位 ，而蓝领工种却将变得越来越难填补 。 ”
美联储报告：经济活动放缓 企业与家庭趋于谨慎美联储最新发布的《褐皮书》进一步印证了上述观点，报告指出过去六周美国整体经济出现收缩趋势 。报告称：“所有地区都反映出高水平的经济与政策不确定性 ，这导致企业和家庭在做决策时愈发犹豫和谨慎。”
报告还指出 ，招聘“基本持平 ”，部分地区尽管候选人数量上升，但员工流动率依然偏低 ，说明企业在增加岗位方面依旧谨慎 。
月份 新增就业（万人） 失业率（%） 兼职但想要全职的比例（%） 4月 14.7 4.2 7.8 5月 13.9 4.2 7.8
